Vom Klassenkampf zum Win-win-Prinzip

bibb.citedinbibbZitation von einer BIBB-Publikationde
bibb.id783285
dc.contributor.authorThole, Christiane [Verfasser]de
dc.date.accessioned2025-02-26T07:31:33Z
dc.date.available2025-02-26T07:31:33Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstract„Dieser Beitrag untersucht, wie die Beziehung zwischen Beschäftigten und Arbeitgebern in einer volatilen, unsicheren, komplexen und ambivalenten (VUKA) Arbeitswelt human gestaltet werden kann und welche Rolle berufliche Bildung hierbei spielt. Mittels identitätstheoretischer Ansätze und eines wirtschaftshistorischen Rückblicks wird gezeigt, dass der ursprüngliche Interessenkonflikt zunehmend als Identitätskonflikt in die Beschäftigten hineinverlegt wird. Es wird begründet, warum die gezielte Förderung der beruflichen Identität der Erwerbstätigen ein Humankapital schafft, welches Win-win-Beziehungen zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten ermöglicht. Sodann wird untersucht, ob und wie berufliche Bildung dies unterstützen kann. Abschließend wird anhand empirischer Fallbeispiele herausgearbeitet, warum das Win-win-Prinzip eines besonderen Führungsverständnisses, z. B. im Sinne der Themenzentrierten Interaktion, bedarf.“ (Autorenreferat; BIBB-Doku)de
dc.description.statementofresponsibilityChristiane Tholede
dc.description.versionreferiertde
dc.format.extentSeite 107-125de
dc.format.illustrationIllustrationende
dc.format.mediumElektronische Ressourcede
dc.format.mediumSammelbandbeitragde
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/jspui/handle/BIBB/783285
dc.language.isodede
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dc.relation.ispartofHumane Ökonomie - selbstverständlicher Auftrag sozioökonomischer Bildung und Wissenschaft oder sozialromantische Utopie? / Georg Tafner [Hrsg.] ; Nicole Ackermann [Hrsg.] ; Udo Hagedorn [Hrsg.] ; Cornelia Wagner-Herbach [Hrsg.]
dc.source.urihttps://res.bibb.de/vet-repository_783216de
dc.subject.classificationG 2.3 Wandel von Arbeit & Wirtschaftde
dc.subject.classificationG 2.4.4 Biografiegestaltungde
dc.subject.ddc370de
dc.subject.ddc300de
dc.subject.otherArbeitsweltde
dc.subject.otherHumanisierung der Arbeitde
dc.subject.otherVUKA-Weltde
dc.subject.otherHumankapitalde
dc.subject.otherBerufliche Identitätde
dc.subject.otherBerufsbildungde
dc.subject.otherFührungsstilde
dc.subject.otherThemenzentrierte Interaktionde
dc.titleVom Klassenkampf zum Win-win-Prinzipde

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