Ist soziale Kompetenz lehrbar, lernbar, förderbar oder was? : Erwerb von Sozialkompetenzen

bibb.id82565
dc.contributor.authorWeinberg, Johannes [Verfasser]
dc.coverage.spatialDE
dc.date.accessioned2018-12-17T10:32:43Z
dc.date.available2018-12-17T10:32:43Z
dc.date.issued2001
dc.description.abstractSozialkompetenzen werden einerseits als Fähigkeiten für die Auseinandersetzung mit dem allgemeinen strukturellen Wandel der Gesellschaft und dessen Mitgestaltung für wichtig gehalten, andererseits besteht wenig Klarheit darüber, wie Sozialkompetenzen entstehen. Anhand verschiedener Erfahrungsbereiche und empirischer Befunde geht der Autor der Frage nach, ob soziale Kompetenz lehrbar und lernbar ist. Als Fazit hält er fest, dass diese Frage derzeit weder allgemein noch umfassend, sondern lediglich fallbezogen beantwortet werden kann. Er sieht eine Vielschichtigkeit des Kompetenzlernens, das den organisierten Lernprozess genauso umfasst wie das Lernen im Prozess der Arbeit sowie durch soziales Handeln. (BIBB2)
dc.format.accompanyingmaterialLiteraturangaben
dc.format.extentS. 154-157
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/694653
dc.language.isode
dc.relation.ispartofGdWZ : Grundlagen der Weiterbildung
dc.relation.ispartofvolume12 (2001), H. 4
dc.subject.classificationG 2.4 Sozialer Wandel
dc.subject.classificationG 2.3.4 Qualifikationswandel
dc.subject.classificationG 1.2.3 Qualifikationsentwicklungen
dc.subject.classificationL 1.1.2 Handlungs- und Lernfeldorientierung
dc.subject.classificationL 2.1.1 Informelles Lernen
dc.subject.classificationL 2.1.3 Erfahrungslernen
dc.subject.classificationG 2.4.1 Bildungs- und Berufswege
dc.subject.otherSozialkompetenz
dc.subject.otherQualifikationserwerb
dc.subject.otherHandlungskompetenz
dc.subject.otherLernen am Arbeitsplatz
dc.subject.otherSoziales Handeln
dc.titleIst soziale Kompetenz lehrbar, lernbar, förderbar oder was? : Erwerb von Sozialkompetenzen
dc.typeText
dc.typeZeitschriftenaufsatz

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