Der Wandel zur Aus- und Weiterbildungsgesellschaft

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Der Autor begründet die Notwendigkeit, in der Standortdiskussion den Wandel zur Aus- und Weiterbildungsgesellschaft zu vollziehen. Er nennt neue Beschäftigungsformen und Beschäftigungsstrukturen. Das Wissen der Mitarbeiter ist das Kapital einer modernen Volkswirtschaft. "Voraussetzungen und Veränderungen sind sowohl auf Ebene der Politik/Gesellschaft, der Betriebe als auch der individuellen Ebene zu schaffen." (ISB)

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