Zukunftsweisende Mitarbeiterqualifizierung mit der Selbstlern- Architektur von Siemens Nixdorf
item.page.bibb.id
95041
Loading...
Date
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
item.page.bibb.publisherplace
item.page.bibb.participation
item.page.bibb.citedinbibb
item.page.bibb.researchfocus
item.page.bibb.reviewof
item.page.bibb.citationdr
Abstract
Siemens Nixdorf bietet mit seiner "Selbstlernarchitektur" ein Konzept für effizientes betriebliches Lernen. Technologiegestützte Lernmethoden werden mit personalem Training didaktisch sinnvoll und wirtschaftlich optimal kombiniert. Ausgehend von den Forderungen nach einem effektiveren Einsatz von CBT wurde mit den Bausteinen "Konzeption", "Computer Based Training (CBT) on Demand" und "Tele-Lernzentrum" ein Konzept für innovatives Lernen entwickelt. (BIBB)