Kompetenznachweise und -zertifizierung in der Praxis : europäische Rahmenwerke umsetzen - Beispiel IT-Aus- und Weiterbildung

Abstract

"Ein umfassendes Verständnis beruflicher Handlungskompetenz erfordert entsprechende Nachweis- und Einordnungsmöglichkeiten. Sowohl das deutsche IT-Aus- und Weiterbildungssystem als auch der gerade verabschiedete europäische e-Competence Framework ermöglichen die Einordnung beruflich (auch informell) erworbener Handlungskompetenz aufgrund des Nachweises realer Aufgaben oder Projekte. Beide Referenzsysteme werden kurz charakterisiert und ihre Ähnlichkeiten und Unterschiede herausgearbeitet." (Autorenreferat, BIBB-Doku)