E-Learning
| bibb.id | 82032 | |
| dc.contributor.author | Jäger, Wolfgang [Verfasser] | |
| dc.coverage.spatial | DE | |
| dc.date.accessioned | 2018-12-17T10:30:05Z | |
| dc.date.available | 2018-12-17T10:30:05Z | |
| dc.date.issued | 2001 | |
| dc.description.abstract | Die Nutzung von E-Learning- Potenzialen in der betrieblichen Weiterbildung vermag unter bestimmten Voraussetzungen Einsparungen in Millionenhöhe zu erzielen. Der Beitrag befasst sich mit den Einsparpotenzialen durch E- Learning und stellt Kosten-Nutzen- Überlegungen an. Kostenvorteilen stehen dabei nicht unerhebliche Investitionen in Lerninhalte und in die technische Lerninfrastruktur gegenüber. Die Entwicklung und der Betrieb von E-Learning- Konzepten ist mit erheblichen finanziellen Anfangs- und Folgeinvestitionen behaftet. Dadurch werden Fragestellungen nach "Make or Buy"-Lösungen bei der Contenterstellung oder der Nutzung von Infrastrukturlösungen als ASP-Lösungen über das Internet zu wichtigen Entscheidungsparametern. Es werden beispielhafte Kostenstrukturen für ein fiktives Grossunternehmen skizziert. (BIBB2) | |
| dc.format.accompanyingmaterial | Literaturangaben | |
| dc.format.extent | S. 374-379 | |
| dc.identifier.uri | https://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/694051 | |
| dc.language.iso | de | |
| dc.relation.ispartof | Personal : Zeitschrift für Human Resource Management | |
| dc.relation.ispartofvolume | 53 (2001), H. 7 | |
| dc.subject.classification | L 4.2.3 Internetbasiertes Lernen / E-Learning | |
| dc.subject.classification | S 4.3.3 Effizienz & Effektivität des Berufsbildungswesens | |
| dc.subject.classification | S 5.3 Personalentwicklung | |
| dc.subject.classification | G 1.3.1.2 Weiterbildungsmarkt | |
| dc.subject.other | E-Learning | |
| dc.subject.other | Effizienz | |
| dc.subject.other | Kosten-Nutzen-Analyse | |
| dc.subject.other | Betriebliche Weiterbildung | |
| dc.title | E-Learning | |
| dc.type | Text | |
| dc.type | Zeitschriftenaufsatz |