Der La Ola-Effekt : Gutscheine in der Weiterbildung

bibb.id144458
dc.contributor.authorPantel, Paul [Verfasser]
dc.date.accessioned2018-12-17T17:47:31Z
dc.date.available2018-12-17T17:47:31Z
dc.date.issued2010
dc.description.abstractTrotz Fachkräftemangels und demografischem Wandel weisen einzelne Untersuchungen für die letzten Jahre für Deutschland eine unverändert niedrige Weiterbildungsquote aus. Vor diesem Hintergrund hatte das Land Nordrhein-Westfalen im Jahr 2006 mit dem ESF-kofinanzierten "Bildungsscheck NRW" ein nachfrageorientiertes und damit breitenwirksames Instrument eingeführt, um so individuelle oder betrieblich veranlasste Weiterbildung für Beschäftigte in kleinen und mittleren Unternehmen zu fördern. Ziel ist es, bei bislang weiterbildungsabstinenten Unternehmen und Beschäftigten eine Bewegung zu initiieren, die einer La Ola-Welle gleicht: Eine oder einer fängt an, alle anderen machen mit. Im Rahmen einer Schweizer Studie zum Thema "Potenziale und Nutzen von Bildungsgutscheinen" wurde auch die Wirksamkeit des Bildungsschecks NRW untersucht. (BIBB-Doku)
dc.format.extentS. 50-53
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/753156
dc.language.isode
dc.relation.ispartofG.I.B.INFO : Magazin der Gesellschaft für innovative Beschäftigungsförderung des Landes Nordrhein-Westfalen
dc.relation.ispartofvolume(2010), H. 1
dc.subject.classificationS 1.5.2 Berufliche Weiterbildung
dc.subject.classificationS 1.5.3 Betriebliche Weiterbildung
dc.subject.classificationS 4.1 Finanzierungsquellen
dc.subject.classificationL 6.2.3 Evaluation
dc.subject.classificationI 2.1.2.6 Nordrhein-Westfalen
dc.subject.otherBerufliche Weiterbildung
dc.subject.otherBetriebliche Weiterbildung
dc.subject.otherWeiterbildungsförderung
dc.subject.otherKlein- und Mittelbetrieb
dc.subject.otherBildungsgutschein
dc.subject.otherNutzen
dc.subject.otherEvaluation
dc.subject.otherNordrhein-Westfalen
dc.titleDer La Ola-Effekt : Gutscheine in der Weiterbildung
dc.typeText
dc.typeZeitschriftenaufsatz

Files

Collections