Strategieumsetzende Führungskräfte-Entwicklung im lernenden Unternehmen. Gegenwärtige Situation, Aufgabenfelder und Ausblick auf die zukünftige Praxis

Simple item page
bibb.id93855
dc.contributor.authorStiefel, Rolf Th. [Verfasser]
dc.date.accessioned2018-12-17T11:34:01Z
dc.date.available2018-12-17T11:34:01Z
dc.date.issued1997
dc.format.extentS. 260-263
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/707308
dc.language.isode
dc.relation.ispartofZeitschrift Führung und Organisation
dc.relation.ispartofvolume66 (1997), H. 5
dc.subject.classificationS 3.2 Unternehmen und Behörden
dc.subject.classificationS 5 Organisationsentwicklung
dc.subject.classificationL Lehren & Lernen
dc.subject.classificationS 5.3 Personalentwicklung
dc.subject.classificationG 1.3.1.2 Weiterbildungsmarkt
dc.subject.otherBerufliche Weiterbildung
dc.subject.otherUnternehmen
dc.subject.otherFührungskraft
dc.subject.otherOrganisation
dc.subject.otherLernen
dc.subject.otherFortbildung
dc.subject.otherBetriebliche Weiterbildung
dc.titleStrategieumsetzende Führungskräfte-Entwicklung im lernenden Unternehmen. Gegenwärtige Situation, Aufgabenfelder und Ausblick auf die zukünftige Praxis
dc.typeText
dc.typeZeitschriftenaufsatz

Files

Collections

66 (1997), H. 5