Wenig attraktiv für Berufseinsteiger : Nachwuchsmangel in der ambulanten Pflege

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bibb.id171436
dc.contributor.authorKrügel, Heike [Verfasser]
dc.date.accessioned2018-12-17T19:26:47Z
dc.date.available2018-12-17T19:26:47Z
dc.date.issued2015
dc.description.abstract"Hohe zeitliche Belastung, kaum Entwicklungschancen, schlechte Bezahlung - das ist das Bild, das Pflegeschüler von der ambulanten Pflege haben. Fast alle streben nach der Ausbildung eine Weiterbeschäftigung in der Klinik an, wie eine Studie zeigt. Was muss getan werden, damit Schüler der Gesundheits- und Krankenpflege auch die ambulante Pflege als attraktiven Arbeitsbereich wahrnehmen?" Der Beitrag berichtet über Ergebnisse der empirischen Studie, die diesen Fragen nachgegangen ist. (BIBB-Doku)
dc.format.extentS. 92-95
dc.format.illustrationLiteraturangaben, Abb.
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/762596
dc.language.isode
dc.relation.ispartofDie Schwester, der Pfleger : die führende Fachzeitschrift für Pflegeberufe ; offizielles Organ des Deutschen Berufsverbandes für Pflegeberufe e.V.
dc.relation.ispartofvolume54 (2015), H. 5
dc.subject.classificationG 1.2.3.2 Anforderungen & Bedarfe
dc.subject.classificationG 1.2.4.2.8 Gesundheits-, Veterinär- und Sozialwesen
dc.subject.otherFachkräftemangel
dc.subject.otherPflegedienst
dc.subject.otherHaus- und Familienpflege
dc.subject.otherEmpirische Untersuchung
dc.titleWenig attraktiv für Berufseinsteiger : Nachwuchsmangel in der ambulanten Pflege
dc.typeText
dc.typeZeitschriftenaufsatz

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54 (2015), H. 5