Qualifizierungs- und Berufschancen von Nachwuchskräften mit Studienberechtigung

bibb.id95506
bibb.voevzlinkhttps://www.bwp-zeitschrift.de/dienst/publikationen/download/15345
dc.contributor.authorKrekel, Elisabeth M. [Verfasser]
dc.contributor.authorUlrich, Joachim Gerd [Verfasser]
dc.coverage.spatialDE
dc.date.accessioned2018-12-17T11:43:58Z
dc.date.available2018-12-17T11:43:58Z
dc.date.issued1996
dc.description.abstract"Etwa 15 Prozent der Auszubildenden, die in das duale System einmünden, besitzen die (Fach-)Hochschulreife. In einigen kaufmännischen Berufen sind es sogar mehr als die Hälfte. Für die Betriebe ist die Ausbildung von Abiturienten/-innen eine ambivalente Angelegenheit: Zwar schätzen sie ihre schulische Vorbildung, doch müssen sie nach Ausbildungsende mit ihrer Abwanderung an die Hochschulen rechnen. Welche Strategien entwickeln Betriebe angesichts dieses Dilemmas? Das Bundesinstitut für Berufsbildung ging dieser Frage in Gesprächen mit Personalverantwortlichen aus 30 Gross- und Mittelbetrieben und mit ca. 30 Absolventen nach. Den Erfahrungen und Konzepten der Betriebe im Umgang mit ihren studienberechtigten Auszubildenden werden die Sichtweisen der Ausbildungsabsolventen gegenübergestellt." (Autorenreferat)
dc.format.extentS. 5-10
dc.format.mediumZeitschriftenaufsatz
dc.format.mediumElektronische Ressource
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/709225
dc.language.isode
dc.relation.ispartofBerufsbildung in Wissenschaft und Praxis : BWP
dc.relation.ispartofvolume25 (1996), H. 4
dc.rights.licenseDeutsches Urheberrecht
dc.subject.classificationS 3.2.2 Großunternehmen
dc.subject.classificationG 1.3.2.2 Übergänge
dc.subject.classificationG 1.3.3 Bildungs- & Erwerbsbiografien
dc.subject.classificationG 2.4.1 Bildungs- und Berufswege
dc.subject.classificationS 1.4 Hochschulbildung
dc.subject.classificationG 2.4 Sozialer Wandel
dc.subject.classificationG 2.4.4 Biografiegestaltung
dc.subject.otherAbiturient
dc.subject.otherBetriebliche Berufsausbildung
dc.subject.otherAbsolvent
dc.subject.otherPersonalpolitik
dc.subject.otherKonzeption
dc.subject.otherGroßbetrieb
dc.subject.otherBerufschance
dc.subject.otherAusbildungssituation
dc.subject.otherStudium
dc.subject.otherMotivation
dc.subject.otherBeruflicher Aufstieg
dc.titleQualifizierungs- und Berufschancen von Nachwuchskräften mit Studienberechtigung

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