Organisationales Lernen : Facetten aus Theorie und Praxis
| bibb.id | 13924 | |
| bibb.publishername | Hampp | |
| bibb.publisherplace | München | |
| dc.contributor.author | Baitsch, Christof [Herausgeber] | |
| dc.contributor.author | Delbrouck, Ines [Herausgeber] | |
| dc.contributor.author | Jutzi, Katrin [Herausgeber] | |
| dc.coverage.spatial | DE | |
| dc.date.accessioned | 2018-12-17T10:00:15Z | |
| dc.date.available | 2018-12-17T10:00:15Z | |
| dc.date.issued | 1999 | |
| dc.description.abstract | Der Reader dokumentiert Beiträge, die auf der Fachtagung "LernmobiL - ein Zwischenhalt: Theoretische Facetten und praktische Möglichkeiten Organisationalen Lernens" im Dezember 1998 in Chemnitz gehalten wurden. Sie thematisieren das organisationale Lernen aus theoretischer und praktischer Sicht. Inhalt: JUTZI/ DELBROUCK: Beobachtungen und Erfahrungen eines Forschungsprojektes zu Prozessen organisationalen Lernens von KMU; DELBROUCK: Theoretische Vignetten auf das organisationale Lernen; BAITSCH/ DELBROUCK: Wenn der Externe kommt ... Über externe Unternehmensberater und die Schwierigkeiten des organisationalen Lernens; KÜHL: Die Grenzen der lernenden Organisation; ADERHOLD: Die Suche nach dem Besonderen der lernenden Organisation: ein Richtungsvorschlag und drei Gestaltungshinweise; MILDENBERGER: Kompetenzentwicklung; KESSLER: Karriere im Zeichen der Hilfe - Schlüsselqualifikationen und ihre Vermittlung. (BIBB2) | |
| dc.format.extent | 106 S. | |
| dc.identifier.isbn | 3-87988-449-8 | |
| dc.identifier.isbn | 978-3-87988-449-0 | |
| dc.identifier.uri | https://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/689126 | |
| dc.language.iso | de | |
| dc.publisher | Hampp | |
| dc.relation.ispartof | Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess ; 09 | |
| dc.subject.classification | S 5.2 Wissensmanagement | |
| dc.subject.classification | S 3.2.1 KMU, Klein- und Mittlere Unternehmen | |
| dc.subject.classification | L 3.1 Prozessanalyse | |
| dc.subject.classification | G 1.2.3.1 Potenziale | |
| dc.subject.classification | G 2.3.4 Qualifikationswandel | |
| dc.subject.classification | I 2.1.1 Neue Bundesländer | |
| dc.subject.classification | G 1.2.3 Qualifikationsentwicklungen | |
| dc.subject.classification | S 2.2.5 Standards in der beruflichen Bildung | |
| dc.subject.other | Lernende Organisation | |
| dc.subject.other | Kleinbetrieb | |
| dc.subject.other | Mittelbetrieb | |
| dc.subject.other | Lernprozess | |
| dc.subject.other | Qualifikationsentwicklung | |
| dc.subject.other | Schlüsselqualifikation | |
| dc.subject.other | Ostdeutschland | |
| dc.title | Organisationales Lernen : Facetten aus Theorie und Praxis | |
| dc.type | Buch |