Zur Rolle der Weiterbildung in Unternehmenskulturen

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bibb.id120563
dc.contributor.authorMerkens, Hans [Verfasser]
dc.date.accessioned2018-12-17T15:08:35Z
dc.date.available2018-12-17T15:08:35Z
dc.date.issued1988
dc.description.versionreferiert
dc.format.accompanyingmaterialLiteraturangaben
dc.format.extentS. 212-222
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/738674
dc.language.isode
dc.relation.ispartofZeitschrift für Berufs- und Wirtschaftspädagogik
dc.relation.ispartofvolume84 (1988), H. 3
dc.subject.classificationS 5.3 Personalentwicklung
dc.subject.classificationG 1.3.1.2 Weiterbildungsmarkt
dc.subject.classificationP 3 Personal
dc.subject.classificationS 3.2 Unternehmen und Behörden
dc.subject.otherBetriebliche Weiterbildung
dc.subject.otherPersonal
dc.subject.otherPlanung
dc.subject.otherUnternehmenskultur
dc.subject.otherPrivate Wirtschaft
dc.titleZur Rolle der Weiterbildung in Unternehmenskulturen
dc.typeText
dc.typeZeitschriftenaufsatz

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84 (1988), H. 3