Rationalität und Vernunft im betrieblichen Bildungsmanagement

bibb.id90555
dc.contributor.authorGeissler, Harald [Verfasser]
dc.coverage.spatialDE
dc.date.accessioned2018-12-17T11:15:22Z
dc.date.available2018-12-17T11:15:22Z
dc.date.issued1998
dc.description.abstract"Der Autor beschreibt Grundsätze einer betrieblichen Weiterbildung, markiert an dem Unterschied zwischen der Rationalisierung der Wertschöpfung und der Rationalität betrieblicher Weiterbildung, um daran anschliessend die Frage zu erörtern, wie sich durch arbeitsorganisatorische Innovationen und Qualitätssicherung ein auf Rationalisierung der Arbeit zielendes Lernen und eine auf die Rationalisierung des Lernens zielende Selbsterziehung pädagogisch professionell organisieren und managen lassen." (Verlag)
dc.format.accompanyingmaterialLiteraturangaben
dc.format.extentS. 28-40
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/703432
dc.language.isode
dc.relation.ispartofHessische Blätter für Volksbildung : Zeitschrift für Erwachsenenbildung in Deutschland
dc.relation.ispartofvolume48 (1998), H. 1
dc.subject.classificationG 2.3.4 Qualifikationswandel
dc.subject.classificationS 5.3 Personalentwicklung
dc.subject.classificationG 1.3.1.2 Weiterbildungsmarkt
dc.subject.classificationS 5 Organisationsentwicklung
dc.subject.classificationG 2.1.2 Interkulturalität
dc.subject.otherRationalität
dc.subject.otherBetriebliche Weiterbildung
dc.subject.otherManagement
dc.subject.otherRationalisierung
dc.subject.otherWertschöpfung
dc.titleRationalität und Vernunft im betrieblichen Bildungsmanagement
dc.typeText
dc.typeZeitschriftenaufsatz

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