Führungskompetenz in Handel und Dienstleistung - Anforderungen an Führungskräfte von Morgen : Ergebnisse einer empirischen Untersuchung
| bibb.id | 91936 | |
| dc.contributor.author | Mühlemeyer, Peter [Verfasser] | |
| dc.contributor.author | Malcher, Wilfried [Verfasser] | |
| dc.date.accessioned | 2018-12-17T11:23:21Z | |
| dc.date.available | 2018-12-17T11:23:21Z | |
| dc.date.issued | 1997 | |
| dc.description.abstract | Der Aufsatz fasst die Ergebnisse einer Studie zusammen, in der im "Rahmen eines Zufallauswahlverfahrens insgesamt 50 personalverantwortliche Experten (Inhaber, Geschäftsführer, Personalleiter) aus Handels- und Diensleistungsunternehmen schriftlich Stellung genommen haben. Ziel dieser Erhebung war ein strukturiertes "Expertenhearing", das heisst die angesprochenen Themenfelder zu Fragestellungen zukünftiger Kompetenzschwerpunkte und Führungseigenschaften von (Nachwuchs-) Managern in Handel- und Dienstleistung sollten aus Sicht von (heutigen) Experten, die Personalverantwortung tragen und damit "potentielle Arbeitgeber" von zukünftigen (Nachwuchs-) Führungskräften sind, bewertet werden." (IAB2) | |
| dc.format.extent | S. 340-345 | |
| dc.identifier.uri | https://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/705013 | |
| dc.language.iso | de | |
| dc.relation.ispartof | Personalführung : das Fachmagazin für Personalverantwortliche | |
| dc.relation.ispartofvolume | 30 (1997), H. 4 | |
| dc.subject.classification | G 1.2.3 Qualifikationsentwicklungen | |
| dc.subject.other | Handel | |
| dc.subject.other | Dienstleistungssektor | |
| dc.subject.other | Führungskraft | |
| dc.subject.other | Berufsnachwuchs | |
| dc.subject.other | Qualifikationsanforderung | |
| dc.title | Führungskompetenz in Handel und Dienstleistung - Anforderungen an Führungskräfte von Morgen : Ergebnisse einer empirischen Untersuchung | |
| dc.type | Text | |
| dc.type | Zeitschriftenaufsatz |