Das bisschen Pädagogik kommt dann von selbst .... Optimierte betriebliche Weiterbildung durch Coaching
| bibb.id | 112257 | |
| dc.contributor.author | Reischmann, Jost [Verfasser] | |
| dc.date.accessioned | 2018-12-17T13:49:56Z | |
| dc.date.available | 2018-12-17T13:49:56Z | |
| dc.date.issued | 1991 | |
| dc.format.accompanyingmaterial | Abbildungen, Literaturangaben | |
| dc.format.extent | S. 11-17 | |
| dc.identifier.uri | https://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/728789 | |
| dc.language.iso | de | |
| dc.relation.ispartof | GdWZ : Grundlagen der Weiterbildung | |
| dc.relation.ispartofvolume | 2 (1991), H. 1 | |
| dc.subject.classification | S 1.5 Weiterbildung | |
| dc.subject.classification | P 3.1.3 Coaches, Supervisoren, Moderatoren | |
| dc.subject.classification | L 2.2 Didaktik | |
| dc.subject.other | Erwachsenenpädagogik | |
| dc.subject.other | Erwachsenendidaktik | |
| dc.subject.other | Betriebliche Weiterbildung | |
| dc.subject.other | Mitarbeiterfortbildung | |
| dc.subject.other | Lernerfolg | |
| dc.subject.other | Coaching | |
| dc.subject.other | Team teaching | |
| dc.subject.other | Wissenschaftliche Begleitung | |
| dc.subject.other | Evaluation | |
| dc.title | Das bisschen Pädagogik kommt dann von selbst .... Optimierte betriebliche Weiterbildung durch Coaching | |
| dc.type | Text | |
| dc.type | Zeitschriftenaufsatz |