Mitarbeiter-Gespräche

bibb.id81601
dc.contributor.authorKönig, Susanne [Verfasser]
dc.contributor.authorRehling, Mette [Verfasser]
dc.coverage.spatialDE
dc.date.accessioned2018-12-17T10:28:03Z
dc.date.available2018-12-17T10:28:03Z
dc.date.issued2002
dc.description.abstractDer Beitrag beschreibt, welche Inhalte in einem Mitarbeitergespräch thematisiert werden können. Im Vordergrund stehen dabei Fragen, inwiefern die wichtigsten Gesprächstypen geeignet sind, den Betroffenen eine Standortbestimmung über Leistung und berufliche Perspektiven im Unternehmen zu ermöglichen und den Qualifizierungsbedarf als Grundlage für weitere Förderungsentscheidungen zu vermitteln. (BIBB2)
dc.format.extentS. 36-38
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/693547
dc.language.isode
dc.relation.ispartofBerufsbildung : Zeitschrift für Praxis und Theorie in Betrieb und Schule
dc.relation.ispartofvolume56 (2002), H. 76
dc.subject.otherMitarbeitergespräch
dc.subject.otherPersonalentwicklung
dc.subject.otherAuszubildender
dc.titleMitarbeiter-Gespräche
dc.typeText
dc.typeZeitschriftenaufsatz

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