Umdenken will gelernt sein : wachsendes Seminarangebot für neue Aufgaben des Industriemeisters

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bibb.id109046
dc.contributor.authorLangbein, Rolf [Verfasser]
dc.date.accessioned2018-12-17T13:23:38Z
dc.date.available2018-12-17T13:23:38Z
dc.date.issued1992
dc.description.abstractNotwendige Veränderungen in den Strukturen der deutschen Industriebetriebe verlangen ein Umdenken aller Beteiligten. Schulungs- und Weiterbildungsmassnahmen sind unabdingbare Voraussetzungen, die Mitarbeiter schnell in diesen Prozess mit einzubeziehen. Dabei entdecken Seminaranbieter zunehmend den Meister als Zielgruppe. Die Schwerpunkte dabei werden im folgenden erläutert: der Meister als Koordinator im Betrieb; Wochenendausbildung als Trend bzw. gleiche Aufgabenstellung des Meisters in Ost und West. (BIBB2)
dc.format.extentS. 6-7
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/725052
dc.language.isode
dc.relation.ispartofBetrieb und Meister : b + m ; Journal für Betriebsleiter und Industriemeister
dc.relation.ispartofvolume(1992), H. 12
dc.subject.classificationP 2.5 Meister
dc.subject.classificationG 1.3.1 Bildungsangebot & -nachfrage
dc.subject.classificationI 2.1.1 Neue Bundesländer
dc.subject.classificationI 2.1.2 Alte Bundesländer
dc.subject.otherIndustriemeister
dc.subject.otherAngebot
dc.subject.otherBerufliche Weiterbildung
dc.subject.otherOrganisation
dc.subject.otherOstdeutschland
dc.subject.otherWestdeutschland
dc.titleUmdenken will gelernt sein : wachsendes Seminarangebot für neue Aufgaben des Industriemeisters
dc.typeText
dc.typeZeitschriftenaufsatz

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(1992), H. 12