IuK-Technikeinsatz und Qualifikationsbedarf in den Speditionsbetrieben der Wirtschaftsregion Bremen : Untersuchung über die Folgen des Strukturwandels und der technologischen Innovation für die Mitarbeiterqualifizierung

bibb.id11516
bibb.publishernameUniversität Bremen
bibb.publisherplaceBremen
dc.contributor.authorDorn, Lothar [Verfasser]
dc.contributor.authorWachtveitl, Erich [Verfasser]
dc.contributor.editorUniversität Bremen / Projekt EQUIB [Herausgebendes Organ]
dc.contributor.editorArbeiterkammer Bremen [Herausgebendes Organ]
dc.contributor.otherUniversität Bremen / Projekt EQUIB
dc.contributor.otherArbeiterkammer Bremen
dc.coverage.spatialDE
dc.date.accessioned2018-12-17T09:56:03Z
dc.date.available2018-12-17T09:56:03Z
dc.date.issued1998
dc.description.abstractIm Zentrum der vorliegenden Studie, die im Rahmen des Projekts "Telematik, Logistik, Lager- und Umschlagtechnologien" 1997 durchgeführt wurde, stand eine Repräsentativbefragung im Transport- und Speditionssektor der Wirtschaftsregion Bremen. Erhoben wurden Daten über den Stand der technischen Ausstattung und der Implementationsplanungen der Unternehmen sowie über den derzeitigen und den zu erwartenden Qualifikationsbedarf. Bezüglich des Weiterbildungsbedarfs wird festgestellt, dass wegen der Entwicklung der Unternehmen zu integrierten Systemanbietern die Fähigkeit zu ganzheitlichem Denken und Handeln, zu interaktiven und medienintegrierten Anwendungen bei der Abwicklung von Geschäftsprozessen, zu innerbetrieblicher Kooperation, zu neuen Konzepten der Personalführung sowie zu Softwareanwendungen immer wichtiger werden. Zugleich zeigte sich, dass dem erheblichen Weiterbildungsbedarf Barrieren in Form der Kosten und der notwendigen Freistellung der Mitarbeiter entgegenstehen. (BIBB2)
dc.format.accompanyingmaterialTab.
dc.format.extent57 S.
dc.format.illustrationAbb.
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/688378
dc.language.isode
dc.publisherUniversität Bremen
dc.relation.ispartofBetriebliche Innovationen und Qualifizierung - Beiträge zur Umsetzung in die Praxis ; 02
dc.subject.classificationS 6.4.1.2 Dienstleistungskaufleute
dc.subject.classificationG 1.2.4.2.2 Verkehr- und Nachrichtenübermittlung
dc.subject.classificationS 5.3 Personalentwicklung
dc.subject.classificationG 1.2.3.2 Anforderungen & Bedarfe
dc.subject.classificationL 1.1.2 Handlungs- und Lernfeldorientierung
dc.subject.classificationS 3.2 Unternehmen und Behörden
dc.subject.classificationS 4 Kosten & Finanzierung
dc.subject.classificationI 2.1.2.9 Bremen
dc.subject.classificationG 1.3.1.2 Weiterbildungsmarkt
dc.subject.classificationG 2.2.1 Technologisierung
dc.subject.classificationT 4.9 Pädagogik
dc.subject.otherSpeditionskaufmann
dc.subject.otherTransportgewerbe
dc.subject.otherKaufmännischer Beruf
dc.subject.otherBetriebliche Weiterbildung
dc.subject.otherWeiterbildungsbedarf
dc.subject.otherBerufliche Weiterbildung
dc.subject.otherPlanung
dc.subject.otherEDV-Anwendung
dc.subject.otherHandlungskompetenz
dc.subject.otherPersonalentwicklung
dc.subject.otherUnternehmensführung
dc.subject.otherUnternehmenskultur
dc.subject.otherBildung
dc.subject.otherKosten
dc.subject.otherQuantitative Angaben
dc.subject.otherBremen
dc.subject.other1997
dc.titleIuK-Technikeinsatz und Qualifikationsbedarf in den Speditionsbetrieben der Wirtschaftsregion Bremen : Untersuchung über die Folgen des Strukturwandels und der technologischen Innovation für die Mitarbeiterqualifizierung
dc.typeBuch

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