Vom regel- und verfahrensorientierten Staatsdiener zum ergebnisorientierten Public Manager : Abschlussbericht

bibb.id124536
bibb.publishernameBundesinstitut für Berufsbildung
bibb.publisherplaceBonn
dc.contributor.authorElsner, Martin [Verfasser]
dc.contributor.editorBundesinstitut für Berufsbildung [Herausgebendes Organ]
dc.contributor.otherBundesinstitut für Berufsbildung
dc.coverage.spatialDE
dc.date.accessioned2018-12-17T15:49:14Z
dc.date.available2018-12-17T15:49:14Z
dc.date.issued2004
dc.description.abstract"Die Publikation ist das Ergebnis des Forschungsvorhabens 4.0642 des Bundesinstitutes für Berufsbildung: Vorstudie "Moderner Staat und Auswirkungen auf berufliche Bildung im Öffentlichen Dienst". Die vorliegende Studie belegt einen grundlegenden Wandel im Öffentlichen Dienst. Die Verwaltungsmodernisierung, insbesondere das "Neue Steuerungsmodell" und die damit einhergehenden Entwicklungen im Rahmen des E-Government verändern die Qualifikationsanforderungen an die Beschäftigten im nichttechnischen Bereich grundlegend. Betroffen sind insbesondere Verwaltungsfachangestellte, Fachangestellte für Bürokommunikation, Justizfachangestellte, Sozialversicherungsfachangestellte, Fachangestellte für Arbeitsförderung und Fachangestellte für Medien und Informationsdienste. Es fragt sich, ob verwaltungsbetriebswirtschaftliche Qualifikationen, E-Government- und qualitätsbezogene Kompetenzen künftig in ihre Qualifikationsanforderungen miteinbezogen werden sollten." (BIBB)
dc.format.extent188 S.
dc.format.illustrationLiteraturverz., Abb.
dc.identifier.isbn3-88555-760-6
dc.identifier.isbn978-3-88555-760-9
dc.identifier.urihttps://bibb-dspace.bibb.de/handle/BIBB/742896
dc.identifier.uriurn:nbn:de:0035-0102-8
dc.language.isode
dc.publisherBundesinstitut für Berufsbildung
dc.relation.ispartofWissenschaftliche Diskussionspapiere ; 72
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International*
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subject.classificationG 1.2.3 Qualifikationsentwicklungen
dc.subject.classificationG 1.2.3.2 Anforderungen & Bedarfe
dc.subject.classificationG 1.2.4.2.6 Öffentliche Verwaltung, Verteidigung, Sozialversicherung
dc.subject.classificationS 6.4.3 Organisations-, Verwaltungs-, Rechts- und Büroberufe
dc.subject.otherQualifikationsanforderung
dc.subject.otherQualifikationsentwicklung
dc.subject.otherÖffentlicher Dienst
dc.subject.otherVerwaltung
dc.subject.otherReform
dc.subject.otherAusbildungsberuf
dc.subject.otherVerwaltungsfachangestellter
dc.subject.otherFachangestellter für Bürokommunikation
dc.subject.otherFachangestellter für Arbeitsförderung
dc.subject.otherSozialversicherungsfachangestellter
dc.subject.otherFachangestellter für Medien- und Informationsdienste
dc.subject.otherJustizfachangestellter
dc.titleVom regel- und verfahrensorientierten Staatsdiener zum ergebnisorientierten Public Manager : Abschlussbericht
dc.typeElektronische Ressource
dc.typeBuch
dc.typeForschungs-/Abschlussbericht

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